近日，在武钢资源集团大冶铁矿、金山店矿业启动的“双向选择、竞争上岗”专项工作中，协会会员单位宝信软件（武汉）有限公司云应用事业部作为关键技术伙伴，自主研发智慧岗位双选竞聘服务系统，精准聚焦痛点，以“管家式”的数字化服务，成功破解多部门、多终端协同运作的难题，为武钢资源集团公开、公平、高效开展关键人才配置工作提供了坚实的技术支撑。

项目建设过程中，武汉宝信云应用事业部集结精锐技术团队，在短时间内完成了从需求设计、技术开发到全流程实施的闭环落地。该套服务体系成功破解了传统竞聘中信息不对称、流程冗余等核心难题，竞聘者通过随身智能终端即可实时掌握全量岗位动态，高效完成报名操作，全程保障竞聘过程的公开、公平与透明。同时，用人部门则通过桌面终端系统实现对竞聘信息的一站式管理、合规审查与数据分析，推动工作效率实现质的提升。

该套智慧岗位双选竞聘服务系统精准达成了武钢资源集团“人岗相适”的核心目标，为企业提升组织效能、激活人才引擎注入了强劲科技动能，武汉宝信云应用事业部以专业的服务不仅为客户提供了高效的技术支撑，更成为了客户推动管理创新的有力助手。